• 子公司总经理

     

     

    岗位职责:

     

     

    • 1、按照集团战略,制定子公司战略及经营计划,推动子公司发展;

    • 2、拓展市场及客户资源,提高市场份额;

    • 3、管理公司日常运营,保证各项指标达成;

    • 4、建立并完善内部控制及管理制度;

    • 5、与股东、投资人、董事会等相关方面进行沟通和协调。

     

     

     

    岗位要求:

     

     

    • 1、具有相关行业背景和多年的总经理或CEO工作经验;

    • 2、较为全面的企业管理能力,包括财务、市场等领域的管理经验;

    • 3、具备卓越的领导力和团队管理能力;

    • 4、卓越的商业洞察力和风险识别能力;

    • 5、良好的沟通协调能力,能够有效管理各种利益相关者。

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      项目经理

       

       

      岗位职责:

       

       

    • 1、作为甲方项目第一责任人,对项目开发所有事务全权负责;

    • 2、根据公司要求,编制工程开发总体进度;

    • 3、具有较强商务谈判能力,精通土建、设备安装现场施工工艺流程,根据图纸能准确的估算各个专业工程造价,负责各个分包单位筛选,合同谈判,合同签订等;

    • 4、与政府各部门协调对接项目相关事宜。

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    • 岗位要求:

       

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    • 1、年龄40岁左右;

    • 2、工程相关专业,大学本科及以上学历;

    • 3、具有中级工程师以上职称;

    • 4、在同岗位任职8年以上,经历2个以上大型项目全过程开发;

    • 5、熟悉项目开发流程,前期相关证件办理流程资料等,善于跟据政府相关政策为自己项目争取最大优惠;

    • 6、具有良好的沟通能力和团队协作意识,表达能力较强。

  • 营销总监

     

     

    岗位职责:

     

    • 1、根据公司总体战略,结合市场情况,制定营销战略和规划,制定相应的销售方案和策略并组织实施,达成营销目标;
    • 2、根据公司现有情况和资源,因地制宜构建销售体系,并持续完善优化销售体系和流程;
    • 3、维护现有客户关系,建立新客户联系,开拓新市场和新渠道;定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;
    • 4、负责销售团队的建设和成长,培养专业的销售团队,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护;
    • 5、依据公司战略和目标,制定销售费用预算,控制销售成本,提高销售利润;
    • 6、需要跟踪市场动态和行业趋势,了解竞争对手的营销策略和市场表现,及时调整公司的营销策略和行动计划,为用户提供最佳的解决方案;
    • 7、依据企业发展规划,高质量建设企业品牌,负责企业品牌的市场推广和宣传;
    • 8、负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;负责协调维护市场与技术关系。

     

     

     

    岗位要求:

     

    • 1、985/211本科以上学历,化学、物理、微电子、材料类专业,男女不限。在国内FAB厂有一定的资源人脉。
    • 2、5年以上半导体行业ToB工作经验,其中3年以上在海内外知名FAB厂或者半导体设备厂企业管理经历;熟悉半导体FAB厂耗材及零部件相关产品。
    • 3、善于制定符合企业战略发展的营销战略及具备把握企业营销全局的能力,在团队管理方面有较强的领导力和执行力,具备良好的市场分析能力,以及敏锐的洞察力、判断力和决策能力。
    • 4、英语可以作为工作语言。
    • 5、责任心及执行力强,能承受一定的工作压力,具有创业精神。

     

     

     

    营销工程师

     

     

    岗位职责:

     

    • 1、主要负责中国大陆半导体厂、封装测试、液晶面板厂的销售、客户关系维护等;
    • 2、客户族群以国内市场为主,及时反应客户销售相关需求,搜集和整理行业市场信息,首重新客户开发及开拓公司相关产品潜在客户;
    • 3、客户/市场/竞争者信息搜集,拟定销售计划,取得销售业绩。

     

     

     

    岗位要求:

     

    • 1、大专以上学历,微电子、电子工程、电子信息、材料学等相关专业,五年以上半导体行业工作经验;
    • 2、会简单的英语听说读能力,熟悉办公软件的运用;
    • 3、具有团队合作精神,耐心、细心、诚实,良好的沟通能力;
    • 4、对市场及客户需求敏感;
    • 5、能接受出差,有较强抗压力。
  • 研发总监

     

     

    岗位职责:

     

    • 1、参与制定企业的发展战略、年度经营计划和预算方案:
    • 2、组织研究行业最新产品的发展方向,主持制定企业产品发展战略规划,组织制定和实施重大产品的决策,及时了解和监督产品发展战略规划的执行情况:
    • 3、领导分管部门制定建设并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标:
    • 4、审批立项申请报告,主持研发项目立项工作,组织配置各种资源投入项目开发工作,控制开发成本,并监督实施;
    • 5、主持开发新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及工艺设计等工作,指导、审批项目总体方案,对个项目进行质量控制;
    • 6、与用户进行技术交流,了解用户在技术与业务上的发展要求,并解答用户提出的与产品技术相关问题;
    • 7、制定开发人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训;

     

     

     

     

    岗位要求:

     

    • 1、985/211本科以上学历,化学、物理、微电子、材料类专业,男女不限。
    • 2、熟悉半导体FAB厂耗材及零部件相关产品,有PIE工作经历。
    • 3、5年以上半导体行业工作经验,其中3年以上在海内外知名FAB厂或者半导体设备厂企业管理经验。
    • 4、英语可以作为工作语言。
    • 5、责任心及执行力强,能承受一定的工作压力,有创业精神。

     

     

     

    技术工程师

     

     

    岗位职责:

     

    • 1、了解半导体行业发展状况,为项目立项论证提供信息支持;
    • 2、研究行业深化设计技术发展方向,引进新技术,进行技术创新;
    • 3、进行项目深化设计技术可行性分析,拟定深化设计方案,输出设计图档,并根据工程变更及更新方案;
    • 4、提供客户现场技术支持,指导现场安装、调试等,解决现场技术疑难;
    • 5、对项目产品BOM清单的材料和制程工艺进行样品试制工作;
    • 6、执行新产品新工艺开发项目及现产品项目方案,收集测试数据并整理成报告;
    • 7、技转生产作业指导书(SOP)编辑工作;
    • 8、完成领导临时交办或需配合其他部门的工作。

     

     

     

     

    岗位要求:

     

    • 1、 材料、机械、化学、半导体物理相关专业,大专以上学历;
    • 2、3年以上与半导体行业相关项目开发经验;
    • 3、熟悉半导体行业芯片制程的原理。对精密装备的零部件结构与相关技术或精密清洗及再生修复技术有一定的了解;
    • 4、可熟练使用CAD Creo等2D和3D绘图软件;
    • 5、有良好的职业素养、道德操守与敬业精神。
  • 融资总监

     

     

    岗位职责:

     

    1、积极开拓银行及非银行金融机构等多种筹融资渠道,为集团增资项目引荐优质资金,推动项目落地,做好筹融资后续管理;

    2、负责公司融资类业务策略的制定与执行,统筹公司融资业务管理,确保公司投融资项目的落实;

    3、公司与金融同业机构合作渠道的拓展与维护、资金业务及资产业务的操作与管理,加强对各项业务动态监控,不断优化监控流程,保证公司业务风险可控;

    4、负责开展与信托、交易所、银行、担保、融资租赁等金融/非金融机构间的合作,保持与银行(包含直销银行)及非银行金融机构等相关部门有效沟通对接,维护好客户关系;

     

     

     

     

    岗位要求:

     

    1、金融、经济等相关专业本科以上学历,5年以上信托或商业银行金融市场总监岗位任职经历,具有丰富的金融机构渠道资源、客户资源及人脉关系者优先;

    2、年龄在28-45岁之间,具有很强的融资渠道开发与维护能力,较强的风险控制能力。熟悉国内金融市场及信托行业法律法规、监管政策,有一定的客户资源,有良好的谈判能力和文字能力;

    3、具有一定的团队管理能力,良好的职业道德和敬业精神,能够承受压力并勇于面对挑战,有良好的谈判能力和文字能力;

    4、有半导体行业产业投融资经验的优先考虑。

     

     

    会计

     

     

    岗位职责:

     

    1、每月按时进行纳税申报,用好税收政策,规避企业涉税风险,依法纳税;负责减免税、退税的申报;

    2、负责凭证填制及明细帐登记、核对;

    3、负责记帐凭证等财务资料和税务相关资料的装订存档;

    4、负责与财务工作有关的外部及政府部门的联络和沟通工作;

    5、认真履行公司财务管理规定、费用报销规定等财务文件有关职责;

    6、完成上级交给的其他日常事务工作。

     

     

     

     

     

    岗位要求:

     

    1、会计、财务管理专业专科以上学历,年龄24-40岁;

    2、会熟练办公软件;

    3、良好的沟通、表达能力,具备团队合作精神。